Diplomado en
Reclutamiento y Selección 4.0

Con la aparición de Internet y las redes sociales, la manera en que se relacionan las personas con las empresas ha cambiado. Frente a estas variaciones, es importante que los profesionales que trabajan en el sector de los recursos humanos se actualicen. Por esto, deben tener muy claro cómo funcionan las redes de conocimiento y networking, las nuevas técnicas de recruitment y las innovaciones que tienen los millennials para escoger empresas.

El Postgrado en Recursos Humanos y Reclutamiento 4.0 responde al aumento de la  demanda de profesionales formados en el sector de los Recursos Humanos, capaces de aplicar las nuevas técnicas de recruitment y gestión y desarrollo del talento en las empresas.

Con el Postgrado en Reclutamiento y Selección 4.0 realizarás un recorrido formativo por los modelos organizativos que demandan los profesionales más demandados, las tendencias en la selección de personal y gestión de talento, los nuevos modelos formativos en el entorno digital y las técnicas de liderazgo más innovadoras.

Alumnos formados

85.000

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Países de origen de nuestros alumnos

54

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Valoración media

9,1

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¿Qué vas a aprender?

Al terminar el Postgrado en Reclutamiento y Selección 4.0 podrás:

  • Descubrir la nueva cultura organizacional.
  • Utilizar las herramientas de Internet Social, que te servirán para mejorar la comunicación interna y la gestión del conocimiento.
  • Profundizar en la manera de utilizar el Social Media como ventaja competitiva.
  • Aplicar el trabajo colaborativo online.
  • Utilizar las redes sociales y el networking para mejorar las relaciones con los clientes, y los procesos de reclutamiento y seleción de personal.

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¿A quién va dirigido?

El Postgrado en Reclutamiento y Selección de Talento está pensado para:

  • Empresarios, emprendedores, profesionales que trabajen en el área de Recursos Humanos y consultores.
  • Profesionales que les interese conocer y aplicar el Social Media en sus empresas.
  • Responsables de Recursos Humanos que deseen actualizarse.
  • Técnicos del ámbito de la Gestión de Personas que quieran especializarse en las nuevas técnicas de RRHH 4.0.

Sesión informativa

Dónde: Online

Cuándo: 23/10/2018

Hora Local: 18:00 h

Quiero asistir

Plan de Estudios

El Postgrado en Reclutamiento y Selección 4.0 está formado por 9 unidades didácticas: 

  • Unidad 1. RRHH en el Entorno Social
  • Unidad 2. Empresa 4.0
  • Unidad 3. Gestión del Conocimiento y Comunidades
  • Unidad 4. Dirección de Personas
  • Unidad 5. Reclutamiento y Selección de personal 4.0
  • Unidad 6. Redes Sociales para el Reclutamiento
  • Unidad 7. Tendencias en la Selección de personal y Gestión del Talento
  • Unidad 8. Tendencias en RRHH 4.0
  • Unidad 9.Trabajo de Fin de Postgrado

Cada unidad didáctica está compuesta por tres clases semanales con tutor, dos webinars en directo y un proyecto práctico a desarrollar por el alumno.

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Titulación

Al finalizar este plan de estudios y cumplir con todos los requisitos exigidos obtendrás dos titulaciones.

Expedido por IEBS

Diploma expedido por IEBS

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Los autores que han elaborado el contenido

Joaquim Carbonell

Joaquim Carbonell
Consultor de proyectos de gestión del conocimiento

Juanita Acevedo Segura

Juanita Acevedo Segura
Formación Empresarial & Coaching Personal

José Lozano Galera

José Lozano Galera
Presidente - CEO de AEFOL EXPOELEARNING, S.L.

Susana Gutiérrez Gutiérrez

Susana Gutiérrez Gutiérrez
Direccion RRHH

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Nuestra metodología te convencerá

La metodología online que aplicamos se basa en técnicas de enseñanza agile. Cada mes te propondremos las metas a alcanzar y nuestros tutores y expertos te guiarán en tu aprendizaje y te propondrán una serie de actividades a realizar. Estas sesiones son mensuales, de forma que dentro de esos márgenes dispones de flexibilidad total para adaptar tu tiempo de estudio a tus horarios.

De esta forma, te planteamos una metodología de estudio uniforme, con clases mensuales que mantienen siempre la misma estructura, por lo que mejora y potencia tu aprendizaje:

Casos Prácticos y Simulaciones

Casos Prácticos y Simulaciones

el eje fundamental de cada clase será un caso práctico o simulación, donde te plantearemos situaciones reales en las que te encontrarás en el día a día de tu trabajo para que las resuelvas y aprendas a desenvolverte en el mundo real.

Masterclass

Masterclass

todos los meses se desarrollarán masterclass en directo con expertos en el área que se está impartiendo con ejemplos y casos de estudio que te ayudarán a contar con ejemplos para resolver tu proyecto final.

Temario

Temario

en cada clase contarás con el temario audiovisual y/o hipertextual con marcado carácter práctico, ejemplos reales, herramientas y recursos adicionales para que puedas construirte tu propia red de conocimiento.

Tests de Autoevaluacion

Tests de Autoevaluación

podrás evaluarte a ti mismo para comprobar si has asimilado correctamente todo lo visto en la clase y estás listo para enfrentarte a las actividades.

Preguntas de Debate

Preguntas de Debate

a través de preguntas, pequeños casos o investigaciones los expertos te harán aplicar conceptos vistos en la clase y aprenderás de forma colaborativa con tus compañeros (crowdlearning).

Foros de Tutorias

Foros de Tutorías

siempre estarás tutorizado y mentorizado por nuestros expertos y otros alumnos, de forma que podrás resolver tus dudas y seguir progresando hacia los objetivos marcados.

Resumen del programa

Metodología

Online

Duración

350 horas

Inicio

OCTUBRE

Precio

2.350 €

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